蜜雪冰城不发工资举报电话

如果你拨打举报电话后，劳动保障部门会依据《劳动保障监察条例》第十一条的规定，对你的投诉进行调查。他们会检查蜜雪冰城是否遵守了《劳动法》第五十条关于工资支付的规定，即工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。如果蜜雪冰城确实存在拖欠工资的行为，劳动保障部门会要求其限期支付，并可能处以罚款等处罚。
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从法律角度看，蜜雪冰城不发工资会面临以下法律责任：1. 限期支付工资，根据《劳动法》规定，用人单位需支付劳动者工资。2. 赔偿损失，包括因拖欠工资导致的利息损失及劳动者因此产生的额外费用。3. 接受行政处罚，如罚款等，根据《劳动保障监察条例》相关规定，用人单位若违反工资支付规定，将受到行政处罚。
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除了拨打举报电话，你还可以选择以下途径维护权益：1. 去当地劳动监察部门提交书面投诉，详细说明不发工资的情况。2. 如果与蜜雪冰城有劳动合同，可以通过劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。3. 必要时，可以聘请律师向法院提起诉讼，要求支付工资及赔偿。